Viele Jugendliche sind ratlos bei der Berufswahl und nur wenige Lehrberufe. Hier setzt Lehrstellenportal.at an: In einem Berufswahltest erkunden Schüler ihre Stärken und Wünsche und geben ihre Noten an. Im Anschluss daran gleicht das 1:1-Matching die Bewerberprofile mit Lehrstellen ab und zeigt Schülern, was gut zu ihrem individuellen Profil passt.
So erscheint Ihre Anzeige im persönlichen Stellenmarkt von Kandidaten,
1. Passendere Kandidaten, weniger Streuverluste
Das Matching macht gezielt geeignete Bewerber auf Ihre Stellen aufmerksam, sodass Sie nicht nur von passgenaueren Bewerbungen profitieren, sondern von deutlich verminderten Streuverlusten.
2. Höhere Bewerbungsquote
Kandidaten, die in ihrem persönlichen Stellenmarkt suchen, bewerben sich 3-mal häufiger auf angesehene Stellen als Kandidaten im gewöhnlichen Stellenmarkt.
3. Aufmerksamkeit für unbekannte Berufe
Durch das Matching erhalten Stellen zu unbekannten Berufen oder von unbekannten Arbeitgebern dieselbe Aufmerksamkeit wie bekannte Berufe.
4. Wissenschaftlich fundiert und prämiert
Das Lehrstellenportal-Matching wurde wissenschaftlich entwickelt, getestet, validiert und mit einem Innovationspreis prämiert – weil es funktioniert!
5. Active Sourcing ist inklusive
In unserem Kandidatenpool sehen Sie passende Kandidaten, nach Eignung sortiert. Per direkter Nachricht machen Sie auf Ihr Angebot aufmerksam.
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